Opleidingen, cursussen en trainingen in Limburg. instituten, opleidingen. Leslocaties in Maastricht, Heerlen, Sittard, Roermond en Weert

Cursus mediation voor HRM

Onderwerpen:	Human Resource Management , Mediation
Opleidingsvorm:	Open inschrijving / klassikaal
Opleidingsduur:	2 dagen
Start en locatie:	Deze opleiding start regelmatig gedurende het hele jaar
Kosten:	€ 1450,00
Opleidingsniveau:	n.v.t.

Tip: lees alles over het programma, doelgroep, startdata, leslocaties en prijzen. Vraag nu, vrijblijvend, de gratis brochure aan.

In deze tweedaagse cursus leer je mediationvaardigheden zélf toe te passen in je werk als HRM-er. Je krijgt een bijdrage voor de aanpak van ingebrachte cases van ervaren mediators en een advocaat / ex-HR manager. Daarnaast leer je veel over conflicthantering en mediation, waardoor je in staat bent om te (helpen) kiezen of mediation een bijdrage kan leveren bij een (dreigend) arbeidsconflict.

Deze training wordt samen met de NVP (Nederlandse Vereniging Personeelsbeleid & Organisatieontwikkeling) en HRM College verzorgd.

Resultaten

Na afloop van de training beschik je over mediationvaardigheden die je zélf kunt toepassen in je werk als P&O-er en heb je een bijdrage gekregen voor de aanpak van ingebrachte cases. Daarnaast heb je veel geleerd over conflicthantering en mediation, waardoor je in staat bent om te (helpen) kiezen of mediation een bijdrage kan leveren bij een (dreigend) arbeidsconflict.

Programma

arbeidsconflicten: soorten en fasen
mediation: de belangrijkste kenmerken · Verloop van een mediation: de fasen
juridische aspecten van arbeidsconflicten, disfunctioneren en arbeidsongeschiktheid
mediation en de zieke werknemer: rol bedrijfsarts en UWV
exit-mediation & beëindigingsovereenkomst
mediationvaardigheden voor HRM en leidinggevenden
de HRM-er als interne mediator?
rol en positie van HRM

Klik hier voor alle informatie over deze opleiding

Docenten van deze opleiding

Jacco van den Berg studeerde HEAO commerciële economie en bedrijfseconomie aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam, waarna hij vijf jaar actief was in de financiële sector. Bij twee gerenommeerde trainingsbureaus leerde hij het vak van trainer en in 2000 richtte hij Van den Berg Training & Advies op. Zijn bureau, dat sinds 2006 helemaal zelfstandig opereert, is specialist op het gebied van: performance- en competentiemanagement en leiderschapsontwikkeling. selectie- en ontwikkelassessments ... Lees hier verder >>>

Overige opleidingen van Van den Berg training & advies